| 详细介绍：
深圳人力资源系统还可以做验厂数据太神奇了/供应人事考勤验厂软件，这是一套考勤验厂AB账系统，也就是人力资源管理系统AB账软件，可与其他各种考勤机硬件设备（感应式ID、HID、IC等）结合使用，支持任意第三方的打卡文本数据导入功能，导入格式可自行定义、设置；考勤系统软件可以自动计算出员工上下班情况：（出勤时间，请假，停工待料，加班，迟到，早退）。
真实人事考勤系统根据实际情况对员工的非正常工作情况进行记录和统计，例如员工出缺勤、假期、出差、加班等管理，为薪资计算、劳动成本分配以及绩效考评提供准确依据，灵活定义上下班时间，设置倒班与加班类型；对个人/部门/公司的出勤数据进行统计并用图表进行分析比较。
验厂考勤软件处理数据速度快、适应面广，有灵活的参数自定义功能，一软多用，如可以适应SA8000、ICTI、WRAP、ETI、BSCI、AVE、C-TPAT、SGS、ITS、BV、CSCC、ITS-intertek等全球性或地区性标准体系，又可以适应部分跨国公司自身的COC验厂标准体系（如WAL-MART沃尔玛验厂、迪士尼验厂、企业验厂、ICTI验厂、target验厂、CSCC验厂、costco验厂、纺织厂验厂、服装厂验厂、tchibo验厂、利丰验厂等）等。
☆ 验厂考勤软件操作简单、参数设置灵活、应用面广、可扩充功能强大；
☆ 独创数据处理算法，数据处理速度奇快，与同行系统相比至少快5-10倍，甚至更多，一般情况，3000人的一个月的数据，生成考勤及工资数据不超过30分钟；
☆ 支持验厂人员的选择，可以全选或挑选验厂人员；
☆ 可自动控制参与验厂人员的合法性（如未满16周岁的人员，系统自动排除）;
☆ AB帐中的人员资料自动保持一致，即在A帐有人员资料的修改、编辑、新增、删除、辞工等，B帐自动保持一致，无须手工在B帐中进行处理；
☆ 支持打卡数据的采集、签卡、考勤数据的汇总、请假单等的处理，即A帐能操作的功能，在B帐中也可能操作，并且A帐与B帐数据不冲突，不互相影响（同步资料除外）；
☆ 支持依考勤算工资，依工资逆算考勤，甚至两者综合应用，系统默认为依考勤算工资，而依工资逆算考勤，甚至两者综合应用属于额外收费模块的范围；
☆ 可以从真实帐中依条件导入相关数据，不需再一个一个录入，特殊情况还可以对B帐系统做进一步的修改、整理；也可脱离真实帐（A帐），自动依验厂相关设置参数，全自动生成验厂数据；
☆ 支持验厂各种参数据设置（提前打卡时间范围、截止打卡时间范围等）；
☆ 支持生成一天中指定部分的数据，如上午上班/下班，下午上班/下班等特殊情况
☆ 系统依排班数据，自动生成为每一个人的打卡记录卡，打卡范围可为为设置（如：提前打卡时间、终止打卡时间等、打卡时间随机生成，不会千篇一律）；
☆ 考勤数据中的迟到、早退、签卡等可以依设置（如：日百分比、月百分比）全自动生成数据，所生成的数据无任何的规律（按日百分功能须选配）；
☆ 可以设置请假比率，系统依设置随机生成请假单，也可以从A帐中依条件自动导入假单数据；
☆ 对于加班的处理，完全满足验厂要求，为了更好的处理加班日的分布，用户还可设置何日加班等，这样加班时间即满足验厂超时问题，又不会有规律（自定义加班日期功能须选配）；
☆ 各种报表齐全、对应，如原始打卡数据、考勤日报表、考勤月报表、考勤季报表、考勤年报表、各种请假单、各种签卡单等（齐全的报表往往让验厂人员感觉如此多的各种报表，造假的可性很低，大大提高验厂的通过率）；
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